TRAINING ASSESSOR ASSESSMENT CENTER
Deskripsi
Training assessor assessment center menjadi sangat krusial karena kemampuan menilai kompetensi karyawan secara objektif merupakan fondasi penting dalam pengembangan sumber daya manusia yang efektif di organisasi modern. McKinsey & Company, menyebutkan bahwa perusahaan yang menerapkan sistem penilaian berbasis kompetensi yang terstruktur berpotensi meningkatkan produktivitas hingga 25% sekaligus menurunkan tingkat turnover karyawan secara signifikan. Dalam situasi di mana keputusan SDM harus cepat namun tepat, pelatihan ini memberikan kesempatan kepada peserta untuk menguasai teknik observasi, evaluasi perilaku, dan interpretasi data asesmen secara ilmiah, sehingga penilaian karyawan dapat dilakukan dengan akurat tanpa bergantung pada intuisi semata.
Pelatihan ini dirancang untuk memberikan peserta keterampilan menyeluruh dalam merancang, melaksanakan, dan mengevaluasi assessment center secara profesional. Selama pelatihan, peserta akan belajar mulai dari merancang skenario asesmen, melakukan wawancara berbasis kompetensi, menilai perilaku melalui simulasi nyata, hingga menyusun laporan evaluasi yang tepat dan dapat dipertanggungjawabkan. Dengan pendekatan berbasis praktik langsung dan studi kasus yang merefleksikan situasi lapangan, pelatihan ini memastikan setiap peserta mampu menjadi assessor yang kompeten dan dipercaya dalam mengukur potensi maupun kinerja karyawan.
Training yang membahas mengenai assessor assessment center tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
Tujuan
Dengan mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai kompetensi karyawan. Adapun tujuan dari pelatihan ini adalah:
- Memahami konsep dasar dan prinsip assessment center
- Mampu merancang instrumen penilaian yang valid dan dapat diandalkan
- Mengembangkan keterampilan observasi serta evaluasi perilaku peserta
- Menyusun laporan hasil asesmen secara akurat dan objektif
- Meningkatkan kemampuan pengambilan keputusan berbasis data dalam manajemen SDM
Materi
Pada pelatihan competency assessment skill ini, materi yang didapatkan adalah:
- Pengenalan Assessment Center
- Peran dan tanggung jawab assessor
- Metode observasi perilaku
- Teknik wawancara kompetensi
- Studi kasus dan simulasi praktis
- Penggunaan alat ukur psikometrik
- Analisis hasil asesmen
- Penyusunan laporan asesmen
- Manajemen bias dan menjaga objektivitas penilaian
- Feedback dan coaching berbasis hasil asesmen
Peserta
Training evaluasi karyawan ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan:
- HRD dan staf rekrutmen
- Supervisor dan manajer lini
- Konsultan SDM
- Profesional yang menangani evaluasi karyawan
- Talent acquisition dan pengembang organisasi
Instruktur
Training evaluasi karyawan yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang terkait:
Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten dibidang manajemen talenta, baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Metode Pelatihan
Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.
TRAINING CALENDAR 2026 – MANDIRI TRAINING
🟩Januari 2026
- Batch 1: 06-08 Januari 2026
- Batch 2: 20-22 Januari 2026
🟪Februari 2026
- Batch 1: 03-05 Februari 2026
- Batch 2: 17-19 Februari 2026
🟦Maret 2026
- Batch 1: 10-12 Maret 2026
- Batch 2: 24-26 Maret 2026
🟥April 2026
- Batch 1: 07-09 April 2026
- Batch 2: 21-23 April 2026
🟨Mei 2026
- Batch 1: 05-07 Mei 2026
- Batch 2: 19-21 Mei 2026
🟫Juni 2026
- Batch 1: 02-04 Juni 2026
- Batch 2: 16-18 Juni 2026
🟧Juli 2026
- Batch 1: 07-09 Juli 2026
- Batch 2: 21-23 Juli 2026
🟩Agustus 2026
- Batch 1: 04-06 Agustus 2026
- Batch 2: 18-20 Agustus 2026
🟪September 2026
- Batch 1: 01-03 September 2026
- Batch 2: 15-17 September 2026
🟦Oktober 2026
- Batch 1: 06-08 Oktober 2026
- Batch 2: 20-22 Oktober 2026
🟥November 2026
- Batch 1: 03-05 November 2026
- Batch 2: 17-19 November 2026
🟨Desember 2026
- Batch 1: 08-10 Desember 2026
- Batch 2: 15-17 Desember 2026
Catatan : Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda.
Investasi dan Lokasi Training
- Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
- Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
- Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
- Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
- Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
- Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
- Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
- Batam ( 7.500.000 IDR / participant)
Catatan :
*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, Flashdisk, dll).
- 2x Coffee Break & 1 Lunch (Makan Siang).
- Training Room Full AC and Multimedia.
- Free Bag or Backpack (Tas Training).
- Softfile Foto Training
- Sertifikat Pelatihan.
- Souvenir Exclusive.
- City Tour (Optional)
FAQ tentang MANDIRI TRAINING
Q : Berapa minimal running pelatihan assessor assessment center ini?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta
Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan kompetensi karyawan ini sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien
Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia
Q : Apakah bisa diselenggarakan di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas
Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien
Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.
AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Artikel ini disusun oleh Trisna Aulia Putri Anjani, penulis yang aktif sejak 2025. Fokus karyanya saat ini ialah menyusun artikel pelatihan untuk platform Mandiri Training. Menjadi seorang content writer web di perusahaan pelatihan, Trisna berusaha untuk menghadirkan konten yang informatif, komprehensif, serta mudah dipahami setiap pembaca. Untuk konsultasi lebih lanjut seputar progam ini, tim kami siap melayani Anda melalui kontak yang tersedia.
