TRAINING MANAJEMEN SHIFT KERJA: MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS DAN KONTINUITAS OPERASIONAL
Deskripsi
Menurut laporan International Labour Organization dan berbagai studi manajemen operasional, pengaturan shift yang tidak efektif dapat meningkatkan kelelahan kerja, menurunkan produktivitas, serta memicu kesalahan operasional yang berdampak pada keselamatan dan kualitas layanan. Banyak perusahaan menghadapi tantangan seperti pergantian shift yang tidak tertata, konflik jadwal, hingga absensi tinggi akibat beban kerja yang tidak seimbang. Oleh karena itu, Training Manajemen Shift Kerja menjadi solusi strategis untuk membantu organisasi menyusun sistem kerja bergilir yang efisien, adil, dan mendukung kinerja tim secara berkelanjutan. Training ini merupakan program pengembangan kompetensi yang membahas perencanaan, pengaturan, pengawasan, dan evaluasi sistem shift kerja agar operasional perusahaan tetap berjalan optimal tanpa mengabaikan aspek kesehatan dan produktivitas karyawan.
Pelatihan ini dirancang untuk memberikan pemahaman praktis mengenai pengelolaan shift kerja di berbagai jenis industri, baik manufaktur, layanan, kesehatan, logistik, maupun operasional 24 jam lainnya. Peserta akan mempelajari teknik penyusunan jadwal, distribusi beban kerja, pengendalian kelelahan, hingga strategi komunikasi antar shift sehingga proses operasional menjadi lebih terkoordinasi dan risiko gangguan kerja dapat diminimalkan.
Training yang membahas mengenai Manajemen Shift Kerja tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
Tujuan
Dengan mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai penjadwalan karyawan. Adapun tujuan dari pelatihan ini adalah:
- Menyusun jadwal shift yang efektif dan seimbang.
- Mengurangi risiko kelelahan dan kesalahan kerja.
- Meningkatkan koordinasi antar tim shift.
- Mengoptimalkan produktivitas operasional perusahaan.
- Mengevaluasi dan memperbaiki sistem shift secara berkelanjutan.
Materi
Pada pelatihan produktivitas operasional ini, materi yang didapatkan adalah:
- Konsep Dasar Manajemen Shift Kerja
Memahami prinsip dan tujuan penerapan sistem kerja bergilir. - Jenis-Jenis Sistem Shift
Membahas shift tetap, rotasi, split shift, dan pola kerja 24 jam. - Perencanaan Kebutuhan Tenaga Kerja
Menentukan jumlah personel sesuai beban operasional. - Penyusunan Jadwal Shift yang Efisien
Teknik membuat jadwal yang adil dan mudah diterapkan. - Manajemen Kelelahan Kerja
Mengidentifikasi faktor fatigue dan langkah pencegahannya. - Komunikasi dan Serah Terima Antar Shift
Meningkatkan akurasi informasi saat pergantian kerja. - Pengendalian Absensi dan Keterlambatan
Strategi monitoring disiplin kerja pada sistem shift. - Aspek Keselamatan dan Kesehatan Kerja
Mengintegrasikan K3 dalam pengaturan shift kerja. - Pemanfaatan Teknologi Penjadwalan
Penggunaan aplikasi atau sistem digital untuk pengelolaan shift. - Evaluasi dan Perbaikan Sistem Shift
Metode analisis kinerja dan peningkatan berkelanjutan.
Peserta
Training fatigue management ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan:
- Supervisor operasional dan produksi
- Koordinator shift kerja
- Manajer HR dan industrial relations
- Kepala bagian layanan atau logistik
- Personel yang bertanggung jawab menyusun jadwal kerja
Instruktur
Training pengelolaan jadwal kerja yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang terkait:
Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten dibidang workforce management, baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Metode Pelatihan
Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.
TRAINING CALENDAR 2026 – MANDIRI TRAINING
🟩Januari 2026
- Batch 1: 06-08 Januari 2026
- Batch 2: 20-22 Januari 2026
🟪Februari 2026
- Batch 1: 03-05 Februari 2026
- Batch 2: 17-19 Februari 2026
🟦Maret 2026
- Batch 1: 10-12 Maret 2026
- Batch 2: 24-26 Maret 2026
🟥April 2026
- Batch 1: 07-09 April 2026
- Batch 2: 21-23 April 2026
🟨Mei 2026
- Batch 1: 05-07 Mei 2026
- Batch 2: 19-21 Mei 2026
🟫Juni 2026
- Batch 1: 02-04 Juni 2026
- Batch 2: 16-18 Juni 2026
🟧Juli 2026
- Batch 1: 07-09 Juli 2026
- Batch 2: 21-23 Juli 2026
🟩Agustus 2026
- Batch 1: 04-06 Agustus 2026
- Batch 2: 18-20 Agustus 2026
🟪September 2026
- Batch 1: 01-03 September 2026
- Batch 2: 15-17 September 2026
🟦Oktober 2026
- Batch 1: 06-08 Oktober 2026
- Batch 2: 20-22 Oktober 2026
🟥November 2026
- Batch 1: 03-05 November 2026
- Batch 2: 17-19 November 2026
🟨Desember 2026
- Batch 1: 08-10 Desember 2026
- Batch 2: 15-17 Desember 2026
Catatan : Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda.
Investasi dan Lokasi Pelatihan
- Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
- Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
- Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
- Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
- Yogyakarta ( 6.000.000 IDR / participant)
- Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
- Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
- Batam ( 7.500.000 IDR / participant)
Catatan :
*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, Flashdisk, dll).
- 2x Coffee Break & 1 Lunch (Makan Siang).
- Training Room Full AC and Multimedia.
- Free Bag or Backpack (Tas Training).
- Softfile Foto Training
- Sertifikat Pelatihan.
- Souvenir Exclusive.
- City Tour (Optional)
FAQ tentang MANDIRI TRAINING
Q : Berapa minimal running Training Manajemen Shift Kerja ini?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta
Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sistem kerja bergilir ini sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien
Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia
Q : Apakah bisa diselenggarakan di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas
Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien
Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.
AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Artikel ini disusun oleh Trisna Aulia Putri Anjani, penulis yang aktif sejak 2025. Fokus karyanya saat ini ialah menyusun artikel pelatihan untuk platform Mandiri Training. Menjadi seorang content writer web di perusahaan pelatihan, Trisna berusaha untuk menghadirkan konten yang informatif, komprehensif, serta mudah dipahami setiap pembaca. Untuk konsultasi lebih lanjut seputar progam ini, tim kami siap melayani Anda melalui kontak yang tersedia.
