TRAINING HOW TO MAKE TRAINING EVALUATION
Deskripsi
Training How to Make Training Evaluation menjadi sangat penting karena keberhasilan sebuah program pelatihan tidak hanya ditentukan oleh pelaksanaannya, tetapi juga oleh bagaimana hasilnya diukur secara objektif dan berkelanjutan. Banyak organisasi masih kesulitan membuktikan efektivitas pelatihan terhadap kinerja bisnis. Berdasarkan riset dari Association for Talent Development (ATD) menegaskan bahwa perusahaan yang menerapkan evaluasi pelatihan berbasis data mampu meningkatkan produktivitas karyawan hingga lebih dari 20% serta mempercepat pengambilan keputusan strategis berbasis kompetensi, sehingga kemampuan menyusun dan mengelola evaluasi pelatihan menjadi kompetensi krusial di era organisasi modern yang menuntut efisiensi dan akuntabilitas.
Pelatihan ini dirancang untuk membantu peserta memahami cara menyusun sistem evaluasi pelatihan yang terstruktur, mulai dari menentukan indikator keberhasilan hingga mengolah data hasil evaluasi menjadi insight yang bernilai bagi organisasi, dengan pendekatan praktis yang memungkinkan peserta tidak hanya memahami konsep, tetapi juga mampu langsung mengaplikasikannya dalam berbagai jenis program pelatihan, sehingga setiap kegiatan pembelajaran yang dilakukan dapat terukur, relevan, dan memberikan dampak nyata terhadap peningkatan kinerja individu maupun organisasi.
Training yang membahas mengenai How to Make Training Evaluation tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
Tujuan
Dengan mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai evaluasi program pelatihan. Adapun tujuan dari pelatihan ini adalah:
- Memahami konsep dasar evaluasi pelatihan
- Mengidentifikasi indikator keberhasilan pelatihan
- Menyusun instrumen evaluasi yang efektif
- Mengolah dan menganalisis data evaluasi
- Mengintegrasikan hasil evaluasi ke dalam strategi pengembangan SDM
Materi
Pada pelatihan pengukuran efektivitas training ini, materi yang didapatkan adalah:
- Konsep dan urgensi evaluasi pelatihan
- Model evaluasi pelatihan (Kirkpatrick, Phillips, dll.)
- Penentuan tujuan dan indikator evaluasi
- Penyusunan kuesioner dan instrumen evaluasi
- Teknik pengumpulan data evaluasi
- Analisis data kuantitatif dan kualitatif
- Pengukuran efektivitas dan ROI pelatihan
- Interpretasi hasil evaluasi
- Penyusunan laporan evaluasi pelatihan
- Tindak lanjut dan perbaikan program pelatihan
Peserta
Training analisis hasil pelatihan ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan:
- HRD / Human Capital
- Training Officer
- Learning & Development Staff
- Manager SDM
- Konsultan pelatihan
Instruktur
Training sistem evaluasi SDM yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang terkait:
Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten dibidang ROI pengembangan karyawan, baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Metode Pelatihan
Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.
TRAINING CALENDAR 2026 – MANDIRI TRAINING
🟩Januari 2026
- Batch 1: 06-08 Januari 2026
- Batch 2: 20-22 Januari 2026
🟪Februari 2026
- Batch 1: 03-05 Februari 2026
- Batch 2: 17-19 Februari 2026
🟦Maret 2026
- Batch 1: 10-12 Maret 2026
- Batch 2: 24-26 Maret 2026
🟥April 2026
- Batch 1: 07-09 April 2026
- Batch 2: 21-23 April 2026
🟨Mei 2026
- Batch 1: 05-07 Mei 2026
- Batch 2: 19-21 Mei 2026
🟫Juni 2026
- Batch 1: 02-04 Juni 2026
- Batch 2: 16-18 Juni 2026
🟧Juli 2026
- Batch 1: 07-09 Juli 2026
- Batch 2: 21-23 Juli 2026
🟩Agustus 2026
- Batch 1: 04-06 Agustus 2026
- Batch 2: 18-20 Agustus 2026
🟪September 2026
- Batch 1: 01-03 September 2026
- Batch 2: 15-17 September 2026
🟦Oktober 2026
- Batch 1: 06-08 Oktober 2026
- Batch 2: 20-22 Oktober 2026
🟥November 2026
- Batch 1: 03-05 November 2026
- Batch 2: 17-19 November 2026
🟨Desember 2026
- Batch 1: 08-10 Desember 2026
- Batch 2: 15-17 Desember 2026
Catatan : Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda.
Investasi dan Lokasi Training
- Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
- Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
- Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
- Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
- Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
- Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
- Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
- Batam ( 7.500.000 IDR / participant)
Catatan :
*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, Flashdisk, dll).
- 2x Coffee Break & 1 Lunch (Makan Siang).
- Training Room Full AC and Multimedia.
- Free Bag or Backpack (Tas Training).
- Softfile Foto Training
- Sertifikat Pelatihan.
- Souvenir Exclusive.
- City Tour (Optional)
FAQ tentang MANDIRI TRAINING
Q : Berapa minimal running Pelatihan How to Make Training Evaluation ini?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta
Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan evaluasi program pelatihan ini sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien
Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia
Q : Apakah bisa diselenggarakan di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas
Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien
Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.
AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Artikel ini disusun oleh Trisna Aulia Putri Anjani, penulis yang aktif sejak 2025. Fokus karyanya saat ini ialah menyusun artikel pelatihan untuk platform Mandiri Training. Menjadi seorang content writer web di perusahaan pelatihan, Trisna berusaha untuk menghadirkan konten yang informatif, komprehensif, serta mudah dipahami setiap pembaca. Untuk konsultasi lebih lanjut seputar progam ini, tim kami siap melayani Anda melalui kontak yang tersedia.
